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公开透明选贤才 搭建团队促发展——我司组织开展实习生转正考核工作

公开透明选贤才 搭建团队促发展——我司组织开展实习生转正考核工作

分类:
企业资讯
编辑:
来源:
2020/07/22 15:15
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        根据《威尼斯国际平台app关于对实习期满人员考核转正的通知》(联建检测〔2020〕007号)要求,2020年7月10日,实习生转正考核工作在威尼斯3楼会议室正式举行。为全面、客观、准确地考核实习期满人员(实习生)的业务能力和履行岗位职责情况,本次考核通过个别谈话、综合测评、实习考试三个环节组成,按照3:3:4的比例进行综合评分,最终由相关领导向实习人员反馈考核结果。从中择优选拔优秀员工加入威尼斯团队。

        整个考核工作,程序严谨,内容丰富。在个别谈话环节中,考核组成员从德、能、勤、绩、廉方面进行了详细了解,让大家的实习生认识到自身所掌握的学习深度与广度,在取得进步的同时更要时刻反思不足。同时考核组成员对每个实习生都进行了逐一点评,针对个人的工作情况和现场汇报答辩情况做了初步评价。

        考核组组长黄彦森在考核中指出,转正考核工作是我司考察员工岗位技能、职业素质的重要途径之一,对培养青年技术人才有着至关重要的作用。通过此次考核工作,希翼2019年度实习生尽快适应工作环境,转变工作角色,真正融入企业。要善于学习和总结,做一行爱一行,把握住更多实战的机会,大胆作为,勇于创新。

        在今后的发展道路中,我司将继续不断完善和加强对员工的考核培训工作,使之更加紧密贴合企业业务发展的需要和个人成长的规律,帮助员工创造环境条件,让员工走出适合自己的发展道路,成为我司壮大发展的主力军和骨干力量。

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